管家婆一肖一码最准资料公开eHR系统共有20余模块，人事管理系统/模块作为核心模块之一，担负着最基础的人事管理功能，是人力资源管理系统的“入门级”功能模块，也是涵盖了员工入转调离、合同等基础功能的模块，也可以称之为“劳动关系管理”。
它主要包括人力资源计划、组织和职位管理，员工履历管理、入离职、合同、调动、退休管理、统计分析报表，自动提醒，调查问卷，通知书发送等功能。同时对组织机构的基本信息进行管理，包含机构变动、组织机构历史记录、组织结构图、虚拟组织管理。
融合国内外知名企业的先进管理理念，全业务流程化、数字化、智能化；
是多个管理模块的基础，可处理HR各项复杂业务、以及海量数据。
■ 覆盖入职→转岗→调岗→离职→返聘的全生命周期；
■ 支持PC +手机平板多端登录，操作起来更便捷;
■ 操作流程多角度验证，保证员工信息真实与安全。
■ eHR系统的基础，可支持其他模块的管理和调用；
■ 所有操作有迹可循，是人力资源数据分析的基础;
■ 可添加电子签名、背景调查等模块，加强智能化验证。
■ 中英双语，支持用户一键切换；
■ 支持Windows/Linux/Unix等多种软硬件平台,;
■ 支持SQL Server，ORACLE, MySQL等关系型数据库。
人力资源管理存在大量机械性、重复性操作，HR需要投入大量时间和精力处理；
人力资源管理系统可解放HR，帮助他们投入到更重要、更有价值的工作中去.
■ 合同时常需要增加和删减，耗费HR较多时间和精力；
■ 劳动合同涉面大，管理细节多，无提醒易有遗漏;
■ 合同保存需要较大的人力物力财力，且易丢失。
■ 员工合同与异动管理涉及较多模块，业务分支众多；
■ 各种业务产生的数据量巨大，需要智能化分析支持;
■ 重复性工作量大，耗时多，且易出现效率低下的问题。
■ 劳动关系发生变动需要与审批审核紧密相连；
■ 办理相关业务跨部门运作量大，导致效率低下;
■ 公章管理问题较大，受制于盖章人工作节奏。
员工合同及劳动关系管理是eHR系统的基础模块
记录了所有员工的基本信息及履历信息，
可智能化覆盖员工在企业的所有生命周期，
帮助HR节省机械重复的工作时间，大大提高效率。
关于本产品模块的详细介绍、适用范围、成功案例等，
欢迎对人事基础业务有管理需求的企业及个人联系管家婆一肖一码最准资料公开，
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